
Què és el nom de l’Associació Terapèutica Dia1?
El nom és una extensió del Centre Terapèutic Dia1 però en format associació.
Com i quan neix?
La idea de crear l’associació sorgeix en el moment en què, com a centre, veig la necessitat d’arribar a més persones, i, sobretot a persones amb manca de recursos i que no es poden permetre pagar un tractament terapèutic privat. Després d’anys d’experiència en la salut pública també vaig veure la necessitat d’oferir un servei més proper i personalitzat.
Quins valors aporteu en el sector?
Els valors principals que defineixen la nostra acció, són els següents:
1. Esperit de servei a les persones.
2. Visió integral de l’assistència.
3. Respecte a les persones i a la seva dignitat.
4. Respecte i consideració al professional i treballador, però també un alt nivell d’exigència.
5. Esperit de col·laboració, tant dins de la mateixa associació com amb altres entitats
externes.
6. Compromís amb una assistència rigorosa des del punt de vista social.
7. Esforç per assolir un alt grau d’eficiència en la gestió dels recursos.
8. Compromís en la millora global a la qual ens orientem a través de l’acció i la innovació.
Quins serveis oferiu?
Els principals serveis que oferim són aquests:
– Xerrades de conscienciació a centres educatius
Sessions informatives dirigides a estudiants, famílies i docents que aborden
temes com la salut mental, la prevenció de drogodependències i la necessitat de crear un ambient d’acceptació i suport. S’inclouen els testimonis de persones que han superat addiccions per fer les xerrades més impactants.
L’objectiu és el de disminuir l’estigma associat als trastorns mentals i fomentar una comunicació oberta al voltant d’aquestes qüestions.
– Accions de voluntariat
Activitats de suport comunitari com col·laboracions amb el banc d’aliments, Càritas Girona i visites a infants hospitalitzats, entre d’altres. L’objectiu és fomentar la solidaritat i el compromís social, així com proporcionar ajut directe a aquells que ho necessiten.
– Acompanyament a persones grans
Programació de visites i acompanyaments que promouen el benestar emocional
i la socialització de persones grans, ajudant a reduir la solitud i la dependència.
L’objectiu és crear vincles significatius que beneficiïn tant les persones grans com els
voluntaris, fomentant l’intercanvi de coneixements i experiències.
– Formacions sobre addiccions
Sessions formatives per a empreses i centres educatius sobre la naturalesa de
les addiccions, els seus efectes i les estratègies de prevenció.
L’objectiu és proporcionar eines pràctiques per abordar i prevenir les addiccions en la població jove i adult.
– Accés a tractaments de salut mental
Recerca activa de fons per assegurar l’accés a tractaments terapèutics a
persones sense recursos econòmics. Això inclou suport psicològic, teràpia ocupacional i
grups de suport.
L’objectiu és garantir que les persones amb trastorns mentals tinguin les mateixes oportunitats d’accés a la salut que la resta de la població.
– Activitats lúdiques i recreatives
Organització d’esdeveniments socials, tallers, i sortides per fomentar la cohesió
social i el benestar emocional.
L’objectiu és promoure les relacions personals positives, estimular la creativitat i reduir l’aïllament social.
Quins avantatges i dificultats us trobeu dins del vostre teixit empresarial?
Alguns avantatges que ens podem trobar és que l’associació pot atraure l’interès de les
empreses que busquen Responsabilitat Social Corporativa (RSC), ja que som una oportunitat de contribuir positivament a la comunitat. Hi ha possibilitats de col·laboració amb empreses que busquen projectes socials per a fomentar la seva imatge o per a complir amb les seves polítiques d’RSC. A més a més, algunes empreses estan disposades a dedicar recursos econòmics o materials per sostenir projectes que ajudin a combatre l’exclusió social.
També, algunes empreses poden estar interessades a col·laborar oferint formació i oportunitats laborals a les persones que atenem, ajudant així a la seva inserció laboral.
Per altra banda, algunes dificultats que ens podem trobar són l’estigmatització, ja que
pot haver-hi una percepció negativa o estigmatització associada amb la feina amb persones en situació d’exclusió social, que pot dificultar la creació de col·laboracions.
També ens podem trobar amb pressupostos limitats i podem tenir dificultats per competir amb altres organitzacions més grans o amb finançaments més sòlids.
A més, integrar persones amb pocs recursos al mercat laboral pot ser un repte, tant per les seves habilitats com per la seva formació.
Mantenir un model de treball sostenible i a llarg termini pot ser difícil també per nosaltres, si no aconseguim un suport continu i fiable.
Finalment, pot ser complicat coordinar recursos entre múltiples parts interessades
(empreses, administracions públiques, organitzacions de voluntariat) per tal d’aconseguir un impacte real.
Quins projectes de futur teniu?
– Volem continuar arribant a més persones de la ciutat de Girona i voltants.
– Volem costejar tractaments terapèutics a persones que no puguin permetre-s’ho.
– Volem continuar col·laborant amb altres entitats sense ànim de lucre, i així continuar creant
una xarxa social i comunitària d’ajuda mútua.
Coneixeu l’AEEG? Quina relació hi teniu?
Vaig tenir l’oportunitat de conèixer l’AEEG l’any passat, el 2023, gràcies al programa d’Empresarial Girona TV. Ja me n’havien parlat molt bé diverses persones, destacant-ne el paper clau en donar suport i visibilitat a projectes com el nostre. Va ser llavors quan vaig decidir apropar-m’hi, convençut que seria una plataforma valuosa per amplificar el missatge i l’impacte de la nostra associació, i realment així ha estat. Hem trobat una gran xarxa de col·laboradors que comparteixen els nostres valors i amb qui hem pogut establir sinergies molt positives.
Jordi Bellvehí | GI X GI


